| 1 |
แนวทางปฏิบัติ Do |
 |
[ 19 ม.ค. 2567 ] | 19 |
| 2 |
โครงการขับเคลื่อนจริยธรรม พ.ศ. 2567 |
|
[ 19 ม.ค. 2567 ] | 24 |
| 3 |
คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานขับเคลื่อนเรื่องจริยธรรมของเทศบาลตำบลดอนตรอ |
|
[ 17 ม.ค. 2567 ] | 17 |
| 4 |
แผนการบริหารและพัฒนาบุคคล ปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 |
|
[ 5 ม.ค. 2567 ] | 22 |
| 5 |
ประมวลจริยธรรมสมาชิกสภาท้องถิ่น |
|
[ 19 ธ.ค. 2566 ] | 21 |
| 6 |
ประมวลจริยธรรมผู้บริหารท้องถิ่น |
|
[ 19 ธ.ค. 2566 ] | 22 |
| 7 |
ประมวลจริยธรรมพนักงานส่วนท้องถิ่น |
|
[ 19 ธ.ค. 2566 ] | 20 |
| 8 |
รายงานผลการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 |
|
[ 1 ธ.ค. 2566 ] | 22 |
| 9 |
การส่งเสริมและบริหารจัดการองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นให้เป็นองค์กรสุขภาวะ (Happy Workpalce) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 |
|
[ 10 ต.ค. 2566 ] | 17 |
| 10 |
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล พ.ศ. 2566 |
|
[ 4 ม.ค. 2566 ] | 65 |
| 11 |
รายงานผลการดำเนินงานตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ 2565 |
|
[ 21 ต.ค. 2565 ] | 59 |
| 12 |
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ปี พ.ศ. 2565 |
|
[ 4 ม.ค. 2565 ] | 139 |
| 13 |
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ 2565 |
|
[ 4 ม.ค. 2565 ] | 196 |
| 14 |
รายงานผลการดำเนินงานตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ 2564 |
|
[ 30 ธ.ค. 2564 ] | 148 |
| 15 |
ประชาสัมพันธ์แต่งตั้งผู้รักษาราชการแทน หรือผู้ปฏิบัติหน้าท่ีแทนกรณีหัวหน้าส่วนราชการว่างหรื่อไม่สามารถปฏิบัติงานได้ |
|
[ 8 พ.ย. 2564 ] | 131 |
| 16 |
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ 2563 |
|
[ 20 พ.ย. 2563 ] | 255 |
| 17 |
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ 2564 |
 |
[ 15 ต.ค. 2563 ] | 200 |
| 18 |
การดำเนินนโยบายการบริหารงานบุคคล ประจำปีงบประมาณ 2564 |
|
[ 15 ต.ค. 2563 ] | 251 |
| 19 |
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล |
|
[ 2 ต.ค. 2563 ] | 302 |
| 20 |
ประกาศเทศบาลตำบลดอนตรอ |
 |
[ 3 มิ.ย. 2562 ] | 204 |
| 21 |
มาตรการเพื่อพัฒนาหน่วยงานให้มีคุณธรรมและความโปร่งใสตามแนวทาง |
|
[ 3 มิ.ย. 2562 ] | 242 |
